

Teste de RH inusitado: "Xingue Kim Jong-un para ser aprovado na vaga"
Segundo o TecMundo, um candidato a uma vaga de TI levantou suspeitas de ser norte-coreano e acabou sendo desafiado pelos recrutadores a xingar Kim Jong-un durante o processo seletivo. A situação, que ...
Marcio Petito
Autor | M3Solutions
Segundo o TecMundo, um candidato a uma vaga de TI levantou suspeitas de ser norte-coreano e acabou sendo desafiado pelos recrutadores a xingar Kim Jong-un durante o processo seletivo. A situação, que poderia soar como piada, revela uma realidade preocupante: a infiltração de agentes norte-coreanos no mercado de tecnologia global.
Essa estratégia não é nova. O regime de Pyongyang tem usado profissionais de TI como fonte de receita e espionagem há anos. Eles se passam por freelancers ou candidatos legítimos, trabalhando remotamente para empresas ocidentais enquanto drenam informações sensíveis e geram divisas para o país.
O teste inusitado dos recrutadores, embora criativo, expõe a dificuldade das empresas em verificar a identidade real de candidatos em um mundo cada vez mais digital. Com deepfakes, documentos falsificados e VPNs sofisticadas, como podemos ter certeza de quem realmente está do outro lado da tela?
Sua empresa tem protocolos adequados para verificar a identidade de colaboradores remotos?
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